工作服如何量体[工作服量体方法]
工作服如何量体[工作服量体方法]
企业在为自己员工选择工作服时首先要考虑企业员工的工作性质，工作特点，有针对性的做出合适选择，那么企业在为员工定做工作服时如何才能够做到量体裁衣呢？在制作工作服的生产环节中有一个重要的角色，制版师（纸样师），从设及图纸，版样到最终成衣完成，制版师起着不可或缺的作用，他像一支有魔力的指挥棒，让我们的工作服如何能够量体裁衣。
让我们一起来了解一下量体师的工作内容吧！
A、打版（出纸样）打版又可分看图（设计稿或时装彩图）打版、来样打版、按生产单打版
1：精通各种不同款式、面料的车缝工艺，
2：对不同类型服装版型有专业及独到的审美眼光。
3：熟悉人们穿着的习惯及服装不同部位、造型的功能
4：对不同面料在生产过程中会出现的一些问题有提前处理的能力
5：要用最简单的生产工序和车缝工艺达到客户的要求，以降低生产成本
B1：放码（推版）
1.修正好样版纸样后，按生产单尺寸进行放码
2.放码时要考虑面料缩水
3.熟悉不同款式服装的放码（推版）
C、排料（排唛架）
1. 熟悉对不同数量的款式开裁床单
2.对不同面料及有色差、段差面料的避排、同方向排
量体师一个人要完成这三种工序，工序要求制版师有丰富的工作经验，能够减少生产上的隐患与损失。一件合体的工作服要求制版师的精湛技术外还要求在实际量体时做到以下几点：
1.被量体者直立，不要深呼吸；
2.量横度时，皮尺松紧适宜，保持水平；
3.量胸围时，被量者两臂垂直;围量腰围时要放松腰带。
4.有特异体型的被量体者，做好记录，以备参考。
5.所量部位依次进行，以防遗漏。
小编认为工作服如何量体这个环节就是必不可少的，因为只有这样才能够保证员工工作服是真正符合员工自身需求的。由于套号的局限性，越来越多的企业选择“量体裁衣”为自己的员工选择舒服，合适的工作服。
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